第32章 新年礼物
“医生，医生——”
发现韩永福的手指确实有了动静，单人病房内一片紧张慌乱，韩皓赶紧跑去叫来值班医生。
待韩皓返回病房的时候，发现父亲韩永福已经睁开了眼睛，母亲和姐姐都高兴地在一旁直抹眼角。
“爸！”
韩皓见状，赶紧来到病床前握住父亲的手，他内心期待这一天已经太久了。每次梦中醒来，都会发现父亲苏醒是一场空，韩皓已经在心底降低了期望。想不到，被小外甥庞宇弄一弄，父亲真的苏醒过来。
韩永福现在只能用眨眼睛回应韩皓的呼叫，他的嘴巴手脚一时还无法动弹。
“麻烦让一让，我们得对病人做一下检查，你们家属先到门口等候。”
得知医院里的植物人韩永福醒了，一群值班的医生都赶过来会诊学习。看着门口涌入的医生们，韩皓等人只好到门外等候。
大概过了15分钟，负责医生走出来对韩皓说道。
“病人应该恢复了知觉，对简单指令反应正确，接下来就是身体调养的过程，估计需要半年时间康复。你们家属等会不要太过刺激病人，让他有一两天的苏醒适应期。”
听到这个好消息，韩皓不由紧握拳头心里大喊感谢上天，母亲和姐姐韩雨也抱在一起，连同小外甥都高兴地直拍手。
得知韩永福居然是被小孩子玩耍般弄醒，医生们也无法做出具体解释，只能说运气不错，毕竟人类对大脑的研究还处于肤浅阶段。
再次走进病房，母亲王桂芬就紧紧握住韩永福的手再也不愿意放松，半跪着俯身在他耳边说着什么。
阳光终于驱散阴霾，犹如窗外的太阳般让人温暖，韩永福苏醒，就是韩家迎来的最棒新年礼物。
“厂……厂里……”
韩永福开口的第一句话就是惦记着家里工厂的状况。
见状，韩皓赶紧上前把自己已经接管了工厂，并带领工厂转型生产发动机的现状简单说了一遍。
边听边颌首，韩永福逐渐放松下来，看来韩皓的作为让他很是欣慰。
随后，韩皓还把自己上了大学，系里允许其在家学习的事情也说了一下。
“好……很好……”
第二次开口，韩永福表扬了儿子的所作所为，想不到短短时间韩皓能做到如此地步，实在是出乎他的意料。
接下来，韩雨一家三口也上前问候苏醒后的韩永福，虽说嫁出去的女儿泼出去的水，但韩雨感谢父亲从小对自己和弟弟一视同仁相待。
根据目前的情况，韩永福只需要在医院再待半个月观察，如果没有意外便能转回家休养了。
大年初六，姐夫庞爱国就给韩皓带回来一辆崭新的水货豪迈125踏板车。当然价格上也贵了一些，2万3的价格比韩雨要贵上1000元，毕竟过年期间受供求关系影响价格上涨。
“过年期间，你的朋友也继续开工？”
韩皓爽快地把2万3现金交到庞爱国手中。
“为了这个，过年算什么，弄得我都心痒痒想入伙了。”
庞爱国做出数钞票的动作，一脸向往地说道。
其实他提车价格是22500，多了500元是他为自己加的劳务费，毕竟能弄到一台原装车可不简单。尤其韩皓现在发达了，他雁过拔毛挣下辛苦钱不吃亏。
话是这样说，但动辄500万起步的入股费，庞爱国肯定拿不出来。就算拿得出来，别人也不带他玩，毕竟现在走水路来的货犹如印钞机一样，受市场强烈需求胆大的人挣得盆满钵满。圈子一旦形成，外来的人想进去分一杯羹难上加难。
韩皓没发觉庞爱国的小动作，就算知道他也不会多说什么，毕竟对方为他搞来了紧缺的样车。
“突突——”
下午骑着新车韩皓来到虎山车站，一路上行人纷纷转头观看这一辆新玩意，看出来这样的踏板车很能夺人眼球。
“哥们，你这车不错啊，多少钱搞来？”
来车站就是为了接专家余航，长途大巴没到站，韩皓就停车在门口等待。这个时候，几位看上去也在等接车的人围了上来，一边欣赏新车一边问道。
“2万3左右吧，你们觉得这车如何？”
想听一听普通人的想法，韩皓婉拒了他们递过来的香烟，借口不抽烟回应道。
“那么贵！这应该是进口货吧，我第一次见。”
得到韩皓点头肯定回答后，一群人纷纷讨论。
“这车没有档位的啊？”
“要是1万块，老子咬咬牙也搞上一辆。”
“这车适合婆娘开吧，嗨哟，居然还是125cc排量。”
……
“嘟——”
一声长鸣，余航的大巴终于到站，韩皓赶紧上前帮忙提行李。
“哟嚯，短短几天不见，鸟枪换大炮了？”
余航看到踏板车，也仔细转了一圈，用手比划比划，还蹲到地上仔细看了内部结构。
“有轻骑木兰50的影子，应该叫踏板车吧，做工那么好应该是进口货。光阳，这牌子是台湾对岸过来的？”
果然不愧在业内享有盛名，余航一眼就看出来新车底细。
回厂路上，余航抢了驾驶位亲自骑车回去，照他的话就是对国际一流产品进行摸底体验。后座上，韩皓帮忙提着行李，看着余航犹如小孩般对这辆新车进行各种加减速调试。
“余老，这车的原理我搞不明白，它的档位到底在哪里？如何可以轻松实现用油门控制变速？”
韩皓只是半路出家，尤其是面对专业问题的时候更是一知半解。
“这是运用了cvt，也就是无极自动变速系统。它利用离心力控制开闭盘的伸张与收缩，以达到变速的目的。到时我们把离合器拆开，你就会弄明白它的工作原理了。”
得知韩皓准备上马踏板车，余航也觉得这个方向很不错，那么接下来工作方向就是开发出合适踏板车用的发动机。
现在仿制成功的荣耀1号样机是立式发动机，而踏板车很明显用的是卧式发动机，还有两者使用的离合器也大不相同，因此韩皓决定转向踏板车研究还需要克服许多技术难题。
回到工厂，已经回来报道的工人也出来围观这一辆新踏板车，纷纷觉得电启动和无极变速很是神奇，对其方便上手和功能简单也赞不绝口。听到2万3的高价，大家纷纷瞠目结舌，这得白干好几年工资才能买得起。1万块，居然是许多人心目中的价格底线。
初八，放了一大捆鞭炮后，厂子正式开工。
韩皓召集了厂里的研发团队和骨干，召开了一次新年发展目标的务虚会。在会议上，大家统一认识把90cc发动机作为首要攻克目标，同时并行开启电启动研究，力争半年时间内完成电启动发动机的样品。此外，要对90cc发动机进行符合踏板式车辆装载研发，从立式变为卧式机，并对cvt变速系统进行逆向仿制，打造出踏板车发动机系列。
由于现在发动机生产线都还没有组装，所以厂里要上整车项目，尤其是踏板车项目韩皓只是跟余航、苗振华、郝一山3人小范围通报。生产线没见影，韩皓就惦记上了整车项目，步子迈得有些大啊。
不过韩皓有魄力上马整车项目，还找到踏板车方向，大家对这个战略方向没有意见。就是如何把战略落地，便需要韩皓自己想办法开动脑筋了。毕竟现在发动机生产线还没建成，依照韩皓的看法，整车项目的投资资金得从发动机项目收益中获取，所以看上去就是一环衔接一环，先得把发动机生产线落实到位。
同时开启3大领域研究，以现在的人才储备肯定不够用，毕竟余航也不是超人。针对这点，余航也跟韩皓商量提出要合理化现在研发团队的结构配置，他提议了老中青相结合的思路。
老，就是像余航、苗振华这样在业内有多年知识，擅长某一个领域的带头人。中，就如同郝一山这样，年富力强处于人生黄金年龄，积累了多年经验准备出研究成果的人。青，就是想韩皓这样的新人，刚大学毕业一片白纸，但对研究兴趣浓厚，值得下力气培养接班。
韩皓听了立即点头同意这个提议，从发动机研发经历看，人才就是企业最宝贵的财富和核心竞争力来源。
人选方向有了，得去哪里寻找合适的人选呢？
还是得发动群众，韩皓学习中国革命史还得到了一些管理启示，但凡推荐合适人选入职一律有奖金。
实际上还是得靠私人关系，毕竟一个人在行业中很容易形成对应水平的圈子。例如余航就熟知业内同等资历专家的信息，由他出马寻找老同学、老同事什么的人才。在他的带领下，苗振华、郝一山等纷纷各自行动寻找合适的人选。牛大伟和简兵也不例外，他们纷纷打电话给中专同学，告诉他们这里有很好的发展前景，让大家前来投奔。
韩皓对他们只有一个要求，就是来之能用，不养闲人，有能力者一律享受高待遇。
不多日，韩皓再次启程前往江州参加2门挂科补考，同时还肩负着另外一个任务。