穿越七零做知青_分卷阅读_461
这事儿苏青玉还专门找江老书记提了。
江老书记：“……咱们党员干部，就不要计较这些了吧。大家的思想都是经得住考验的。”
他们那会儿勒紧裤腰带，不发工资都照样干活呢。
苏青玉笑道，“老书记，时代不同了，人民的生活在进步，咱们干部也得进步啊。干部也有家里人，也是要吃喝养家糊口的，是不是？只要他们干的好，我觉得可以奖励。”
江老书记脑袋里迅速的算着账，这么多基层干部，得加多少啊。
他觉得自己的底线一再降低。
比如之前修路铺桥之类的，他忍痛同意了，也想通了。
后来搞医疗保障，他也是同意了。
再后来是搞旅游区，他同意了。
现在又提升干部待遇……他以前怎么不知道，花钱的地方这么多呢。
可能是前面习惯了，这次老书记虽然心疼了点，到底也没多坚定，还是答应了。
“直接提工资肯定是不行的，从上到下都有标准的。咱们区里提升了，其他区里干部要有意见了。”
虽然城市和城市之间肯定是有区别的，可是这一个市内部那是要统一的。
苏青玉笑道，“所以我们搞个奖金项目，以后每年根据他们的工作情况进行奖励。这奖励就算是涨工资了。要是记大过的，受到处分的，这奖金就没了。要是做的特别好的，咱还能多给工资。”
江老书记道，“那这后面又要搞考核标准了。哎，这基层的事儿，今年可真是花不少时间。”
“磨刀不误砍柴工嘛，”苏青玉笑着道，“基层干部就是砍柴的刀，他们好，地区发展就会好。”
这事儿还得和市里汇报。
市里最近也忙着各个地区建设工作。
花岗虽然不需要操心，可是其他区还处于发展落后的阶段呢。
赵书记正好想组织一个学习互动，想让一部分干部去花岗进行考察学习。
正好，苏青玉来市里找他汇报工作，他也把这事儿和苏青玉说了。
苏青玉笑道，“这都没问题的，就怕他们去了之后压力大。”
赵书记道，“你这是对你们那发展有信心，人家一看了就压力大？”
“我说的不是这个，是我们对干部的要求。”
她把最近区里在做的基层干部管理的工作汇报了一遍。
赵书记听的一愣一愣的，“效果怎么样？”
苏青玉道，“效果还有待检验。”
“就怕过犹不及，下面压力太大了，干部们会消极怠工。”赵书记担心道。
毕竟多做多错，很多人选择不做。
苏青玉笑着道，“所以这不来找领导您请示了吗？我们也是准备搞个奖励政策，鼓励干部好好工作，做出成绩来。”
第404章 第404章
给各自管辖区域的干部设置奖励金这个权利还是有的。
毕竟各个地区发展情况不一样, 如果发展的确实非常好，有那个经济条件，当然也会给干部提升福利待遇。
只是在整个云城，花岗算是首先提升福利待遇了。
赵书记更是坚定了要让其他区和花岗学习的想法了。
花岗这走的太快了, 相比之下, 其他区落后太多了。到现在为止, 都还没有走出一条适合自己区发展的道路。
现在整个云城都是在努力发展水产养殖, 确实也增收了, 比过去要好很多。但是和花岗比起来，完全不能比。
不说其他的, 就光是医疗卫生这一块, 花岗就超出其他区太多了。
要是其他区都能这样搞, 他这个当书记的都能偷笑了。这阵子光是给那些区拉投资，他都说破了嘴皮子了。
“小苏啊, 你们这些好的计划, 我肯定是支持你们的。花岗现在也是咱们云城的标杆了, 继续努力, 以后云城其他区还得和你们取经呢。”
苏青玉欣喜道，“您放心，只要其他兄弟区想来学, 我们肯定不藏私。互相帮助, 互相扶持。共同发展云城。”
有了苏青玉这个保障，赵书记心里也宽慰，给其他区打电话，让他们那边安排人过来学习, 最好是从区到镇都安排一些领导干部, 去花岗学习几天。好好看看花岗发展。
下面区干部们接到通知, 也私下里议论起来了。
虽然自从花岗区成立之后，确实发展的好，但是能坐上这个位置的，多少也是有些不服气的。
他们看来，花岗很多东西是没法复制的，比如花岗的地理优势，另外就是苏青玉本人的人脉优势。以及花岗得天独厚的一些资源。
另外就是云城市领导们对花岗的照顾。
瞅瞅这两年都帮了多少次了。
不服气归不服气，该去学还是得去学。
市里安排了原本组织部的周部长，如今升为副市长的周副市长带队，到时候一起前往花岗区参观学习。
苏青玉回了花岗，先是和老书记说了云城同意他们给干部们增加福利的事儿，然后又提了一嘴这事儿。
江老书记还挺骄傲，“这次咱让他们好好学学，看看。咱花岗都做出多少成绩来了，他们都还没什么动静呢。
苏青玉道，“也不是没动静，我了解他们一些情况，也有办厂，然后鼓励农民同志种菜搞养殖的。也干的不错。就是规划的不够好，有些散。”
一盘散沙就很难统一步调。下面的干部见识和文化水平总是不够的，不能指望基层干部自己去带农民致富。这种几率很小。
所以前期还是要带，给他们指明道路。
“这次他们过来，我看也是个机会，我也希望和他们多合作，多带动周边地区发展。您觉得呢。”
江老书记看着苏青玉，见她还说的挺认真的，心里更高看她了。
这可真是一点私心都没有啊。
他要退休了，所以倒是不用管人家发展的好不好，反正也就这样了。
但是苏青玉不同啊，以后是市里提拔人，其他区领导都是她的竞争对手啊。
他开玩笑道，“就不怕教会徒弟饿死师父？”
苏青玉认真道，“只要老百姓吃饱就行了，咱当干部，不就这个目的吗？”
江老书记刚要感慨一番，苏青玉笑道，“其实是因为我对自己挺有信心的。”
老书记：“……”他笑着摇头，觉得有道理，也只有有能力的人，才能有这样的自信呢。
这负责接待其他区领导的事儿，自然是老书记来安排的。苏青玉毕竟要忙干部管理的事儿。
区里干部们听说其他区要带队过来学习，一个个与有荣焉。
老书记特意开了个会，叮嘱他们到时候别小气，人家想学就教。都是兄弟单位。咱们花岗都跑这么远了，要是藏着掖着就没什么意思了。这也是苏区长的意思。
胡副区长他们几个在院子里抽烟的时候，就感慨，“咱这领导，你说她精明吧，她有时候也特光明磊落了。”俗称老实人。
老实人苏区长很快又召开了一个区领导级别的会议，主题是提升干部福利待遇的的事儿。
这议题一出来，在场所有人感觉激动的心跳加速了。
“苏区长，都有？”高副区长紧张的问道。他现在也管着区里的财务部门，对这方面比较敏感。
苏青玉点头。
其他人顿时乐了。
说句现实的点的话，这消息算是今年最让人激动的消息了。毕竟关系到收入问题。谁还不想涨工资啊，哪怕他们是干部，那也不例外啊。
特别是自己下面的人要是知道涨工资了，那肯定更能提升劳动积极性了。
苏青玉笑着道，“也别高兴早了，高福利就是高要求。所以关于干部考核，咱们自己还是要规范一下。每个部门每个岗位搞出一个标准出来。以后按着这个考核来发放奖金。这方面，老书记要辛苦点了。”
区里管人的权利在老书记的手里。
老书记笑着点头，“到时候就得各位同志配合了。”
其他人摩拳擦掌，这种事儿，就算是再辛苦，那也是高兴的啊。
这种细致到各个岗位的事儿，肯定不是一个区里开会就能解决的事儿，得从上到下各个部门配合，他们自己提报一份标准上来，上面考核。
这就得把消息通知下去了。
整个花岗区从上到下，都知道了要增加福利待遇的大喜事。之前因为基层干部管理宣传的压力终于松快了许多。
因为按照内部消息来看，这笔奖金可不少啊，年底发放，差不多能有半年工资那么多了，听说奖励最多的，能有一年工资。
这是什么概念啊。这是工资翻倍的待遇。
这么多的奖金，谁心里还不热乎？
本来还因为压力而有些消极的干部们，这会儿也积极起来了。就怕真的没了工作，然后失去了这么好的薪资和福利。
因为要忙着配合上面制定考核标准，所以大伙儿倒是对于其他区过来学习的事儿给放一边了，也就区里重视点，让徐主任还专门安排了住宿和吃饭的问题。
江老书记还抽空和苏青玉一起接待了市里周副市长带过来的这些同志。
其实这些区领导们也是找人了解过花岗的发展的，但是平时也没什么机会过来，所以这还是第一次踏足发展过的花岗区。
来到花岗的第一感觉就是，这花岗区政府所在的花岗镇修的就和城市一样。
看看这路，这绿化带，修的也太好了。
再看看人家这人来人往的繁荣景象，这要不是知道是在花岗，他们都要以为到了另外一个小城区了。
周副市长对于花岗的印象也是好极了，他可是来过几次的，每次来，变化都极大。这次变化最大。
虽然很惊讶，不过倒是都挺稳得住，都淡定的和老书记以及苏青玉他们握手。
老书记笑着道，“欢迎各位同志来我们花岗做客啊。”
周副市长笑道，“□□啊，我们可不是来做客的，我这是带队来学习的。”
周副市长虽然升为副市长了，可他并不是常务副市长，所以在江老书记面前也不托大。
江老书记笑着道，“不管是学习还是做客，我们都是欢迎的。我们的青玉同志也说了，要尽心尽力招待。”